반응형
삼성그룹 대규모 채용 돌입! 부서·인원·인재상 완벽 해부, 지원 전에 꼭 읽어야 할 모든 것
2025년 하반기 삼성그룹 대규모 신입공채가 마침내 시작되었습니다. 삼성전자, 삼성SDI, 삼성전기, 삼성디스플레이, 삼성물산 등 19개 계열사가 동시 참여하며, 각 그룹별 채용 부서, 채용 인원 규모, 그리고 채용 인재상의 최신 기준까지 완벽히 정리해 드립니다.
2025 삼성그룹 계열사별 채용 주요 부서 및 인원
- 삼성전자: DX(디바이스경험, S/W), DS(반도체설계 및 제조), 글로벌마케팅, 생산기술, 영업/경영지원 등
예상 채용인원: 약 3,000명 내외 - 삼성SDI: R&D, 생산기술, 품질관리, 영업/마케팅
예상 채용인원: 약 500명 - 삼성디스플레이: R&D, 엔지니어링, 생산/품질, 영업/경영지원
예상 채용인원: 약 400명 - 삼성전기: R&D(차량, IT부품), 제조공정, 품질관리, 재무/경영지원
예상 채용인원: 약 300명 - 삼성물산 (건설, 상사): 건축·토목·플랜트 엔지니어, 상사/영업, 경영/지원
예상 채용인원: 약 250명 - 삼성생명·삼성화재 등 금융계열: 보험기획, 자산운용, 리스크관리, IT, 영업
예상 채용인원: 계열사별 100~200명 - 삼성바이오로직스·삼성바이오에피스: R&D, 생산, 품질, 경영지원
예상 채용인원: 약 100~150명 - 삼성SDS, 삼성엔지니어링, 삼성웰스토리 등 서비스/IT/기타: IT개발, 스마트공장, 식음사업, 지원 등
예상 채용인원: 회사별 50~200명
계열사별 상세 모집 분야 (2025 기준)
현장과 실무 중심의 채용으로 S/W개발, 반도체/디스플레이, 배터리, 바이오, 스마트팩토리 등 첨단기술 분야, 그리고 영업, 경영, 지원, 마케팅 등 다양한 직군을 동시 모집 중입니다.
이공계와 인문상경계 모두를 아우르는 대규모 기회로, 상경·수학·통계·법학 등 다양한 배경의 지원자도 적극적으로 필요로 합니다.
삼성 주요 계열사별 인재상 완벽 분석!
삼성그룹 공통 인재상
- 도전과 창의: 기존 틀을 깨는 혁신, 적극적 변화 추구
- 자기주도적 성장: 끊임없는 개발과 학습, 글로벌 마인드
- 성실과 책임: 맡은 역할을 끝까지 수행, 윤리의식
- 상호존중, 협업: 다양성과 팀워크 중시, 소통 능력
- 고객지향: 고객가치 실현에 사명감
부서별·직무별 인재상 및 역량
- 연구개발/R&D: 선행연구, 논리적 문제해결, 창의성, 전공·기술력
- 엔지니어·제조: 현장이해, 실무경험, 프로세스 혁신, 꼼꼼함
- 소프트웨어개발: 최신 IT트렌드, 자율주행·AI 코딩·빅데이터 이해
- 영업/마케팅: 글로벌 커뮤니케이션, 데이터분석·시장파악력, 설득/협상
- 경영지원/재무: 윤리의식, 데이터기반 의사결정력, 팀워크, 책임 의식
- 품질/생산/공정: 품질관리, 생산효율화, 안전제일, 디테일 추구
- 바이오/신사업: 문제해결력, 융복합 역량, 글로벌 시야, 생명과학 지식
- IT/스마트공장: 빅데이터 활용, 자동화/스마트 팩토리 경험, 보안의식
삼성 채용 지원 꿀팁과 체크포인트
- 지원 부서별 직무기술서(JD)와 인재상 미리 체크
- GSAT(삼성직무적성검사), 면접(PT/임원/영어 등) 단단히 준비
- 각 계열사 공식 채용사이트 상시 확인, 채용일정/공고 자주 체크
- 직무 경험, 포트폴리오, 프로젝트 준비에 집중
- 글로벌(MZ) 마인드와 데이터 리터러시 역량 강화 필수
마무리 – 2025 삼성그룹 채용, 혁신 인재를 기다립니다!
올해 삼성그룹 입사는 새로운 미래와 도전의 출발점이 될 수 있습니다. 지원하려는 계열사와 부서, 그에 맞는 인재상 및 준비 사항을 꼼꼼히 따져보고, 삼성인만의 역량을 어필하세요. 삼성의 미래를 이끌 주인공, 바로 당신이 될 수 있습니다!
반응형